การประเมินผลการปฏิบัติงาน

การประเมินผลการปฏิบัติงาน

ข้อบังคับ (Rules) / ระเบียบ (Regulation) / ประกาศ (Announcement)

• ระเบียบจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ว่าด้วย หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ ๒) พ.ศ.๒๕๖๑
• ระเบียบจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ว่าด้วย หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ.๒๕๕๗
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง แบบประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ พ.ศ. ๒๕๖๑
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง แบบประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ พ.ศ. ๒๕๕๗ (ยกเลิก)
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง แบบประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ พ.ศ. ๒๕๕๗
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง  เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๖๒  (ยกเลิก)
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง  เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๖๓  (ยกเลิก)
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๖๔  (ยกเลิก)
• ระเบียบจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ว่าด้วย หลักเกณฑ์และวิธีการปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2565   
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2565   (ยกเลิก)
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2566  (ยกเลิก)
• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง เกณฑ์การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2567   

แบบฟอร์ม (Form)

• (ตัวอย่าง) แบบข้อตกลงภาระงาน (Assignment Sheet) พนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
• คู่มือการกรอกแบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ(ฉบับปรับปรุง)
  • (ตัวอย่าง) แบบประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายวิชาการ (ทดลองงาน)
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายวิชาการ (ประจำปี)
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายวิชาการ (ต่อสัญญา)
• คู่มือการกรอกแบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายปฏิบัติการ (ทดลองงาน)
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายปฏิบัติการ (ทดลองงาน) มีสูตรคำนวณ
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายปฏิบัติการ (ประจำปี)
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายปฏิบัติการ (ประจำปี) มีสูตรคำนวณ
  • แบบประเมินผลการปฏิบัติงานสายปฏิบัติการ (ต่อสัญญา)
• Template PercentileRank การปรับขึ้นเงินเดือน ปี 2563 

หนังสือเวียน (Circular Notice)

ปี 2567

• บันทึกข้อความ แจ้งกำหนดการใช้งานระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ (e-PMS) ประจาปี 2568 สำหรับบุคลากรสายปฏิบัติการ (P)    
• บันทึกข้อความ การปรับแนวปฏิบัติเรื่องการต่อสัญญาพนักงานมหาวิทยาลัย กลุ่มบริการ (P9) และพนักงานรักษาความปลอดภัยและจัดการจราจร    
• บันทึกข้อความ แจ้งกำหนดการใช้งานระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานรูปแบบอิเล็กทรอนิกส์ (e-PMS) ประจำปี 2568     
• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนและแนวทางการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2567     
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 1. กำหนดการปรับขึ้นเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2567
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 2. ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2567

ปี 2566

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนและแนวทางการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2566
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 1. กำหนดการปรับขึ้นเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2566
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 2. ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2566

ปี 2565

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนและแนวทางการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2565
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 1. กำหนดการปรับขึ้นเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2565
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : 2. ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2565

ปี 2564

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนและแนวทางการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2564
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2564

ปี 2563

• การจัดส่งข้อมูลสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2563
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2563
• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2563
• แจ้งการเลื่อนการจัดส่งเอกสารการปรับกระบอกเงินเดือนขั้นย่อย ABC ประจำปี 2563 เป็นกรณีพิเศษ และการเปิดสอบ CULI (รอบพิเศษ) สำหรับพนักงานมหาวิทยาลัย ระดับ P7 ที่ปรับกระบอกเงินเดือน
  • แบบฟอร์ม : สรุปข้อมูลพนักงานมหาวิทยาลัย ระดับ P7 ที่ประสงค์จะสอบ CULI Test (รอบพิเศษ)

ปี 2562

• ยุติการทำบันทึกข้อความแจ้งเตือน
• การขยายระยะเวลาบันทึกข้อมูลในระบบ SAP : CUERP-HR และแจ้งวันสุดท้าย (Deadline) ของการจัดส่งข้อมูลการปรับขึ้นเงินเดือนประจำปี 2562
  สิ่งที่ส่งมาด้วย :
  1. ตารางสรุปการปรับขึ้นเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2562
• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2562
• ชี้แจงแนวทางและหลักเกณฑ์(ใหม่) การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7 – P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือนขั้นย่อย A B C ตามโครงสร้างเงินเดือนใหม่ ปี 2561     
  สิ่งที่ส่งมาด้วย :
  1. แนวทางและหลักเกณฑ์ (ใหม่) การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7 – P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือนขั้นย่อย A B C ตามโครงสร้างเงินเดือนใหม่ ปี 2561
  2. แบบประเมินสมรรถนะหลัก (Core Competencies) เพื่อพิจารณาปรับกระบอกเงินเดือนขั้นย่อยพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7 – P9
  3. แบบสรุปข้อมูลพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7 – P9 ที่จะได้รับการปรับกระบอกเงินเดือนใหม่

ปี 2561

• ประกาศจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เรื่อง แบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ พ.ศ. 2561
  สิ่งที่ส่งมาด้วย :
  1. คู่มือการกรอกแบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
• ชี้แจงแนวทางดำเนินการของส่วนงานที่เกี่ยวข้องกับประกาศภาระงาน ข้อตกลงภาระงาน การประเมินผลการปฏิบัติงาน การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปี (แบบใหม่) ของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ     
  สิ่งที่ส่งมาด้วย :
  1. (ตัวอย่าง) แบบข้อตกลงภาระงาน (Assignment Sheet) พนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
  2. (ตัวอย่าง) แบบประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
  3. คู่มือการกรอกแบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
• PowerPoint ชี้แจงแนวทางการประเมินผลการปฏิบัติงานและการขึ้นเงินเดือนประจําปีของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิยาลัยประจำปี 2561

ปี 2560

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2560
• โครงการ Employee Engagement Survey 2017

ปี 2559

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2559

ปี 2558

• วงเงินงบประมาณในการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2558
• ขอ เชิญเข้าร่วมโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การประเมินผลการปฏิบัติงาน และการปรับเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย โดยใช้ระบบ CU-HR ประจำปี 2558
• การปรับเงิน เดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัยที่จะเกษียณอายุในปีบัญชีเพื่อใช้ในการ คำนวณค่าชดเชยและคำนวณเงินเดือนสำหรับวันลาพักผ่อนประจำปีและวันลาพักผ่อน ประจำปีสะสม
• การนับระยะเวลาปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ กลุ่มคณาจารย์ประจำและกลุ่มนักวิจัยเพื่อใช้ในการปรับเงินเดือนประจำปี 2558
• การปรับเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ กรณีลาศึกษา ฝึกอบรม
• การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี 2558 ครั้งที่ 1 ของพนักงานมหาวิทยาลัย
• ขั้นตอนการมอบหมายงานและประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากรและผู้อำนวยการในสังกัดสำนักงานมหาวิทยาลัย
  สิ่งที่ส่งมาด้วย :
  1. ขั้นตอนการมอบหมายงานและประเมินผลการปฏิบัติงานสำหรับผู้อำนวยการสำนักบริหารฯ ผู้อำนวยการศูนย์ฯ ผู้อำนวยการฝ่ายฯ ในสำนักงานมหาวิทยาลัย
  2. ขั้นตอนการมอบหมายงานและประเมินผลการปฏิบัติงานสำหรับบุคลากรในสำนักบริหารฯ
  3. ขั้นตอนการพิจารณาปรับขึ้นเงินเดือนบุคลากรสานบริหารระดับ ผู้อำนวยการสำนักบริหารฯ ผู้อำนวยการฝ่ายฯ ในสำนักบริหารฯ ผู้อำนวยการศูนย์

ปี 2557

• การกำหนดจำนวนวันลาป่วย ลากิจ ที่ไม่มีสิทธิ์ขึ้นเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัย
• การปรับเงินเดือนกรณีพนักงานมหาวิทยาลัยที่มาจากการเปลี่ยนสถานภาพและทดลองปฏิบัติงาน ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน 2556 เป็นต้นไป
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : ตัวอย่างการปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยที่มาจากการเปลี่ยนสถานภาพและทดลองปฏิบัติงาน
• การมอบหมายภาระงาน ประจำปี 2558 ของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ
• การมอบหมายภาระงาน ประจำปี 2558 ของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ
• การปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยผ่านการประเมินผลการทดลองปฏิบัติงานครั้งที่สอง
• หลักเกณฑ์การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7-P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือน
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : หลักเกณฑ์การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7-P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือน
• แนวทางการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการที่เคย ดำรงตำแหน่ง รองคณบดีบัณฑิตวิทยาลัย/รองผู้อำนวยการสถาบันวิจัย (รอบการประเมินประจำปี 2557)
• การปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2557

ปี 2556

• การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย
• รอบการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีและการมอบหมายภาระงานประจำปี 2557 ของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : แบบแสดงหน้าที่และความรับผิดชอบงาน (Job Description) และข้อตกลงภาระงาน (Assignment Sheet) (แบบใหม่ ปี 2556)
• การปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2556
• หลักเกณฑ์การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7-P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือน
  • สิ่งที่ส่งมาด้วย : หลักเกณฑ์การปรับพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ ระดับ P7-P9 เข้าสู่กระบอกเงินเดือน
• การต่อสัญญาปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยที่ยังไม่เข้ารับการปฐมนิเทศ

ปี 2555

• การปรับเงินเดือนประจำปีสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัยที่บรรจุจ้างในวันที่ 3 ตุลาคม 2554
• การปรับเงินเดือนของพนักงานมหาวิทยาลัยประจำปี 2555
• การปฐมนิเทศบุคลากรใหม่

ปี 2554

• แบบฟอร์มการประเมินผลการปฏิบัติงานพนักงานมหาวิทยาลัย
• การประเมินผลการทดลองปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย (โครงการปฐมนิเทศบุคลากรใหม่)
• การปรับเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ กรณีลาศึกษา ฝึกอบรม
• การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ ประจำปี 2554
• การปรับเงินเดือนประจำปีพนักงานมหาวิทยาลัย (ปี 2554)
• การคิดฐานเงินเดือนที่มีคนครองเพื่อใช้ปรับเงินเดือนประจำปี

ปี 2553

• การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย
• การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย
• การปรับเงินเดือนประจำปีพนักงานมหาวิทยาลัย (ปี 2553)

ปี 2552

• การกำหนดจำนวนวัน การลาป่วย การลากิจของพนักงานมหาวิทยาลัย
• การนับระยะเวลาเพื่อนำมาคำนวณ การปรับเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัย
• การปรับเงินเดือนประจำปีของพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ กรณีการลาศึกษา ฝึกอบรม
• การปรับเงินเดือนประจำปีพนักงานมหาวิทยาลัย (ปี 2552)

ปี 2551

• การกำหนดจำนวนวัน การลาป่วย การลากิจของพนักงานมหาวิทยาลัย

ปี 2549

• การพิจารณาวงเงินการปรับเพิ่มอัตราเงินเดือนให้กับพนักงานมหาวิทยาลัย เงินงบประมาณแผ่นดิน หมวดเงินอุดหนุนและงบประมาณรายได้หน่วยงาน